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高溫慰問送清涼,工作交流促發展
更新時間:2020.07.23
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——咨詢公司領導赴項目一線開展慰問

夏日炎炎,上海建科工程咨詢有限公司領導前往外地區域多個重大項目一線進行高溫慰問。

公司領導關懷武漢員工送清涼

武漢,2020上半年抗疫,下半年抗洪,又逢入伏酷暑,為了把關懷及時傳遞給武漢區域員工,7月23日,公司黨委書記、董事長張強,副總經理金龍、副總經理張輝,思立博公司總經理羅長春,運營管理部副總經理曹曉瑾,在第五事業部總經理閆子艦、黨支部副書記(主持工作)兼副總經理楊瀚波的陪同下赴武漢對一線員工進行高溫慰問。

公司領導與武漢一線員工展開了親切交談,楊瀚波匯報了武漢區域的發展情況,肖承斌和陳輝分別匯報了八醫院項目和華電總部項目上半年度的工作情況及團隊發展建設情況。

公司領導對大家義無反顧回武漢返崗的職業精神給予高度贊揚,對大家在工作上盡職盡責給予充分肯定,激勵大家在今后工作再接再厲。對于武漢區域以后的發展,提出了希望和要求:要繼續充分發揮黨建引領作用,保持全員經營的觀念,保持市場可持續性,同時要更加重視安全生產管理,落實管理體系,推動健康發展。

公司領導赴長沙地鐵6號線高溫慰問及項目調研交流

近日,上海建科工程咨詢有限公司黨委書記、董事長張強,公司運營管理部副總經理曹曉瑾,在第五事業部總經理閆子艦、副總經理唐仲平陪同下赴長沙地鐵6號線項目監理部,對項目一線員工進行親切慰問并開展項目調研交流會。

調研交流會上,項目部總監首先就工程概況、監理設施及人員配備情況、項目管理思路及措施、后續監理工作等進行簡要匯報。

公司領導一行在聽取匯報后,對項目取得的成績給予了充分肯定。張強指出:一是長沙市場大有可為,長沙分公司應與當地企業合作共贏,公司也將做好資源整合,推進全過程咨詢的市場和業務發展,做大做強長沙市場;二是要注重工作方法,進一步提高管理成效,精細化監理,為顧客提供滿意的服務;三是要注重管理創新,加強項目現場培訓,加強自我學習、自我提升;四是日常工作要注意人身安全、工程安全,軌道交通安全風險高且風險點多,項目人員安全意識絕不能放松。

公司領導與項目一線員工進行親切交流,并為大家送上高溫慰問品,對項目團隊飽滿的精氣神表示贊許,對項目員工的辛勤付出表示感謝。同時叮囑項目部在高溫季節要始終合理安排一線人員的工作時間,進一步優化防暑降溫措施,為一線員工創造更加安全、便利、舒適的工作環境。

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